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有料職業紹介事業許可番号/登録支援機関
08-ユ-300462/24登-011035

特定技能制度について

特定技能制度は、国内での人材不足が深刻な産業分野に、必要な専門性や技能を持つ外国人労働者を受け入れる新しい枠組みです。
2018年に改正された出入国管理法に基づいて生まれ、新たな在留資格「特定技能」を通じて、2019年4月より実施されています。


この制度は、特に中小や小規模な事業者にとって重要な支援策となり、国の経済や社会基盤の持続可能性を維持するための一環として位置づけられています。
産業上の人材不足が続く中、特定技能制度は、専門性と即戦力を兼ね備えた外国人労働者を積極的に受け入れ、国内産業の活力を支える役割を担っています。

特定技能「1号」と「2号」の違い

特定技能の対象者

□ 技能実習2号の満期修了者
同一業務区分内への移行は技能試験免除
※異業種への移行は技能試験合格が条件
※日本語能力試験は不要
□ 留学生
①日本語能力試験4級以上または日本語基礎テストA2レベル以上
②日本国内や各国で実施される特定産業分野ごとの技能試験に合格が条件
□ 新規入国予定の外国人
①日本語能力試験4級以上または日本語基礎テストA2レベル以上
②日本国内や各国で実施される特定産業分野ごとの技能試験に合格が条件
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12の特定産業分野と従事可能な業務

「特定技能」によって具体的に従事できる業務は、12の特定産業分野ごとに定められています
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ー 厚生労働省所管 ー

介護

身体介護等

ビルクリーニング

建築物内部の清掃

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ー 経済産業省所管 ー

素形材産業

鋳造、金属プレス加工、仕上げ、溶接、鍛造、工場板金、機械検査、ダイカスト、めっき、塗装、機械保全、機械加工、アルミニウム陽極酸化処理

産業機械製造業

鋳造、塗装、仕上げ、電気機器組立て、溶接、鍛造、鉄工、機械検査、プリント配線板製造、工業包装、ダイカスト、工場板金、機械保全、プラスチック成形、機械加工、めっき、電子機器組立て、金属プレス加工

電気・電子情報関連産業

機械加工、仕上げ、プリント配線板製造、工業包装、金属プレス加工、機械保全、プラスチック成形、工場板金、電子機器組立て、塗装、めっき、電気機器組立て、溶接
※製造3分野は令和4年4月26日から「素形材・産業機械・電機電子情報関連製造業」という1つの分野に統合されました

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ー 国土交通省所管 ー

建設

型枠施工、土工、内装仕上げ/表装、左官、屋根ふき、コンクリート圧送、電気通信、トンネル推進工、鉄筋施工、建設機械施工、鉄筋継手

造船・舶用工業

溶接、仕上げ、塗装、機械加工、鉄工、電気機器組立て

自動車整備

自動車の日常点検整備、定期点検整備、分解整備

航空

空港グランドハンドリング、航空機整備

宿泊

フロント、企画・広報、接客、レストランサービス等の宿泊サービスの提供

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ー 農林水産省所管 ー

農業

耕種農業全般、畜産農業全般

漁業

漁業、養殖業

飲食料品製造業

飲食料品製造業全般

外食業

外食業全般

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登録支援機関とは

登録支援機関は、特定技能1号外国人の受入れとサポートを行う専門機関です。受入れ企業が煩雑な手続きを効率化し、事業に専念できるよう支援計画の策定と実施を代行します。この制度は、外国人労働者の安定的かつ円滑な就労を支援し、企業の業務負担を軽減することを目的としています。
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Asia Vision の特徴

戦略的パートナーシップによる人材提供
私たちの強みは、信頼された送り出し機関との緊密な戦略的連携にあります。
幅広いネットワークを駆使し、多種多様な外国人人材のアクセスを実現しています。
また、専門職種に特化したトレーニングセンターによる人材育成も強みの一つです。
これにより、顧客企業の具体的な要望に対応した最適な人材ソリューションを提供しています。
総合的なサポート体系と専門スタッフ
当社は、のべ1000人を超える外国人労働者の就業相談に応じてきた豊富な経験を持つスタッフを擁しています。
これにより、新たな環境に適応するのが難しい外国人人材に対しても、迅速かつ総合的なサポートを提供し、彼らがすぐに企業の戦力となるよう手厚く支援しています。
DXによる効率的なマッチング
私たちは、デジタルトランスフォーメーションを利用して、外国人人材と求人企業とのマッチングを効率化しています。
この革新的なアプローチにより、外国人人材は広範囲な選択肢から自分に合った企業を見つけることができ、企業は多様な人材プールから迅速に適切な候補を選出できます。
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会社概要

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経営理念

[ビジョン:Vision]
アジア全域において相互理解・相互協力・相互繁栄を実現することで、多様性を尊重する包摂的な社会を形成します。

[使命:Mission]
アジアを中心とした国々において、質の高い人材プラットフォームを中心とする事業を通じ、企業と個人が持続可能な成長と成功を追求できる環境を創造します。

[価値観:Values]
1. 持続可能な成長:
短期的な利益を追求するだけでなく、持続可能なビジネスモデルと価値創造に焦点を当てます。

2. 相互理解・相互協力・相互繁栄:
クライアント、パートナー、スタッフ、ステークホルダーとの相互理解と協力を深め、共に繁栄します。

3. 多様性と包摂性:
人々の多様性を尊重し、文化的・地域的な差異に敬意を持って対応します。

4. 地域貢献:
アジアを中心とした国々での社会的責任を果たし、地域社会の発展に寄与します。
会社名
株式会社 Asia Vision(アジアビジョン) / Asia Vision Inc.
設立
2023年7月7日
資本金 9,000,000円
役員
代表取締役 古川 雅仁
取締役 DO MANH HUNG
本社 埼玉県狭山市中央4-26-11 ST4ビル 3F
オフィス
宇都宮(本店)
栃木県 宇都宮市下河原1丁目3-10

水戸オフィス
茨城県水戸市宮町1-2-4  MYMビル3F  BIZcomfort水戸

名古屋オフィス
愛知県名古屋市中川区一色新町1-904 オーシャンUO 102

博多オフィス
福岡市博多区住吉3-9-1  カワイアーバンビルII 714
許可番号
有料職業紹介事業許可番号:08-ユ-300462
登録支援機関:24登-011035
事業内容
特定技能外国⼈に係る職業紹介事業
職業安定法に基づく有料職業紹介事業
⼈材の募集斡旋事業
⼈材の育成、職業適性、能⼒開発のための教育及びカウンセリング業務
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人材受け入れに関するお問い合わせ


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